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        2017校務辦公室工作計劃

        時間: 文婷851 分享

          校務辦公室工作要堅持以人為本的工作理念,遵循校務工作的基本規律,以教育教學工作為中心,以運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位為目標,貫徹服務宗旨、抓好內部建設、努力提高素質。下面是學習啦小編帶來關于2017校務辦公室工作計劃的內容,希望能讓大家有所收獲!

          2017校務辦公室工作計劃(一)

          一、日常工作

          在學校兩址辦學的情況下,協調好校內校外的各項工作。

          辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發文,完成各項臨時工作。

          配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。

          加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業務素質,提高管理水平,提高服務能力。

          二、人事工作

          (一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

          1.聘任:20xx年4月:聘任意向調查表;20xx年7月:簽訂協議(在職、見習、試用、外聘返聘)

          2.考核:

          推行教師職業道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結合,落實海淀區《師德評價手冊》。

          (二)教師培養,“十五”繼續教育工作

          按照區教師繼續教育辦公室的統一要求,做好“十五”繼續教育工作。

          1.英語口語能力:經過努力,我校已#from 學校辦公室工作計劃來自學優網http://www.gkstk.com/ end#有50人達到規定標準,繼續組織未達標教師參加輔導及測試。

          2.應用信息技術能力:參加計算機A級考試,協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。

          3.校本培訓:繼續以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

          4.加強教師素質建設,引導教師自主發展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規劃等,努力提高教師自我心理調節及心理輔導能力。

          5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

          (三)新進教師的各項工作

          完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。

          (四)協助各部門,培養骨干教師,宣傳優秀教師的成功經驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。

          1.加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

          2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區級)。

          3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區級)。

          (五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

          (六)做好社會保障系統的各項工作,完成失業保險及養老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。

          (七)協調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作

          (八)做好人事檔案,各項人事報表統計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(CMIS系統)。

          (九)做好教工調出、退休工作。

          (一零)做好離退休教師工作。

          (一一)開展促進教師和諧發展,心理健(2016年紀檢工作計劃)康教育,建和諧校園的各項活動。

          新建“教師論壇”(內部論壇)。增進教師間交流。

          (一二)完成職稱評審的準備工作。

          三、檔案工作

          1.完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記;

          2.完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

          3.根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法。

          2017校務辦公室工作計劃(二)

          一、指導思想

          辦公室不是學校的決策部門,而是學校的服務部門,服務對象是工作在第一線的教職員工和學校各處室。辦公室工作事務繁雜,隨即性工作多,要求急、時間緊。這些特點決定了要做好辦公室工作,必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作意識。同時也要注意不斷地學習,不懂就問。

          二、工作要求

          1、科學規范地做好日常事務工作。學校辦公室承擔著宣傳報道、文件管理,是信息傳遞、決策落實、上下內外溝通的窗口。我將根據實際情況,進行合理安排,合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。

          2、搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。

          3、當好參謀助手,服務校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態,及時地向學校領導反饋各方面的信息,為校長決策提供可靠的依據。

          4、加強個人修養,練好基本功。我將自覺地學習,多看多問。堅持原則,顧全大局,提高服務質量,提高服務效率,力爭在服務中顯示能力,在與人交往中凝聚合力。

          三、主要的具體工作

          1、宣傳工作

          工作中要轉變觀念,緊跟形勢,學校各項工作既要做得扎實,又要 唱 得響亮。通過各種途徑,廣泛宣傳學校,提高知名度,樹立學校良好形象。

          2、通知、文件收發和檔案管理工作

          負責上級通知、文件的接收和轉發工作。做好學校文件的收發、登記、保管工作。

          3、學校會議組織、考勤工作

          及時按照校長要求組織會議,并實事求是地進行開會查崗,做好會議記錄、整理等工作。

          4、校長交辦的其他臨時工作

          總之,在新的學期里,辦公室將在校長的領導下,腳踏實地,勤奮工作,默默奉獻,為學校發展作出應有的貢獻!

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