2021年穩崗補貼什么時候申請
穩崗補貼就是為了穩定企業崗位職工，減少裁員或不裁員而對企業發放補助性補貼。可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。詳情可以點擊“申請書模板”查看更多申請書內容喔。
2021年穩崗補貼什么時候申請
2021年穩崗補貼已經可以開始申請，政策截止時間為2021年12月31日。
2021年普惠性失業保險穩崗返還政策實施范圍包括：依法注冊登記并為建立勞動關系的人員在我市參加失業保險的企業、社會團體、基金會、社會服務機構(民辦非企業單位)、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體經濟組織等單位。
對2020年度已受理、享受期未滿的減負穩崗擴就業政策，可繼續按原政策享受至期滿為止。鼓勵各地根據就業工作需要，按規定制定符合本地實際的就業創業扶持政策。
2021年穩崗補貼申請條件
參保企業(含勞務派遣企業)年度未裁員或裁員率不高于2020年度全國城鎮調查失業率控制目標(6%)，年末參保30人(含)以下的企業裁員率不高于參保職工總數20%的，可以申請失業保險穩崗返還。
企業不裁員可申請穩崗補貼
國家人社部、財政部、國家發改委、工信部近日下發通知，決定對在調整優化產業結構過程中不裁員、少裁員的企業，由失業保險基金給予穩崗補貼。
企業申請穩崗補貼應同時具備以下條件：生產經營活動符合國家及所在區域產業結構調整政策和環保政策;依法參加失業保險并足額繳納失業保險費;上年度未裁員或裁員率低于統籌地區城鎮登記失業率;企業財務制度健全、管理運行規范。
穩崗補貼額度上限為：該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%。
2021年穩崗補貼申請書模板
--管理服務局：
一、單位參保情況
--公司成立于19--年，社會保險編號----。公司現有員工-人，均成功參保，并于年度按時足額繳費。
二、公司經營概況
-------公司現有在職工作人員-人，無裁員情況，但由于各方面原因，公司人員變動還是比較大。雖成果顯著，但作為公司主要盈利部門的事業部，上年末基本上無結余，只能勉強維持正常的業務開支，保障每月員工基本工資發放。
三、公司穩定就業崗位情況
在此情況下，公司仍堅持組織在崗職工開展職業技能培訓，提高職工對工作環境的適應能力;大力支持職工利用空余時間提升專業知識，接觸多行業，拓展視野;定期輔導、學習、交流工作心得，幫助員工提高工作效率;組織各類企業文化活動來豐富員工的業余生活，增進感情。公司努力給員工搭建一個展示自我，表現自身能力的平臺，在給員工提供就業崗位的同時還能為員工提供提升自身能力的機會，使員工在特定的'環境里也能感受到企業帶給他們的溫暖，使員工能享受工作，享受生活。而對此，員工反饋良好，自繳納保險以來沒有領取失業保險金人員。
如若獲得批準，公司將按正規渠道使用失業保險基金撥付的穩崗補貼資金，由此，特向相關部門提出申請。
此致
敬禮!
申請人：xuexila
__年__月__日
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