事業單位報考工作職務怎么填(2)
事業單位報考工作職務怎么填
事業單位的職稱
事業單位評職稱是很普遍的事情，基本上每個人有了機會都在報考。但是有多少人可以清晰的評職稱的那些事兒呢，恐怕不多。那么，事業單位評職稱是怎么一回事?
說到事業單位評職稱這個事，就得考慮確定兩個問題，一個是自己是技術崗還是管理崗;另一個是管理崗的話，將來有沒有轉技術崗的打算。確定后在報考對應方向的職稱。管理崗分為10個等級，管理十級為辦事員、九級為科員、八級為副科級、七級為正科級，以此類推。
技術崗分為13個等級，其中13至11級為初級及以上崗位、10級至8級為中級崗位、7級至5級為副高級崗位、4級及以上為正高級崗位。技術崗則是按初、中、高、正高這么一級級的升，如果技術崗連中級職稱都沒有考下來的話，干到退休也就是技術11級了，同理，如果沒有高級職稱的話，干到退休也就是技術8級。
事業單位評職稱其實就是對每個人的等級評定，等級越高相應的工資待遇就越高。所以這是每個事業單位人都要考慮考職稱的原因所在。說實話誰也愿意多掙點錢。不管考職稱，得滿足考職稱的相關條件才行，不同的崗位級別所要求的條件是不一樣的，為了更好的評職稱，那就多看看相關通知文件吧。
報考事業單位的原因
第一
公務員考試難，競爭不過，退而求其次，選擇較為競爭力度和考試難度都更為小的事業單位，同時事業單位招聘的要求也低于公務員。
第二
事業單位薪資福利待遇總體雖然比公務員稍差，薪資在企業中也不占優勢，但是福利方面(五險一金，節日福利，年終福利等)就完爆多數企業一條街，還有一點是事業單位和公務員一樣穩定，這工作也就是老一輩人說的鐵飯碗。
第三
剛畢業大學生的你或者在外打工身心疲憊想回家的你發現老家找不到好工作，各類企業工廠把大學生當成工人用，待遇甚至比工人低，這個時候你會發現事業編制部門就是一個香餑餑。
不能報考事業單位的人員
最近，一大波事業單位考試襲來，想考事業單位，得先了解哪些人能報考哪些人不能報考，接下來小編為大家講解事業單位如何考試，希望各位考生可以通過本篇文章對事業單位考試有一個更深的了解。
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.現役軍人;
4.在讀的非應屆畢業生;
5.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的;
6.有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形的。
此外，報考人員不得報考《實施辦法》第三十三條所列聘用后即構成回避關系的崗位。《實施辦法》第三十三條規定，“凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。”
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