大學生職業生涯規劃與管理范文3篇
大學生職業生涯規劃與管理范文3篇
如何做好大學生的職業生涯規劃,提高大學生就業能力日益成為社會關注的焦點。下面是由學習啦小編分享的大學生職業生涯規劃與管理范文，希望對你有用。
大學生職業生涯規劃與管理范文(一)
一.大學的四年規劃(20xx年-20xx年，20歲至23歲)
方向：臨床醫生
總體目標：完成本科的學習，獲得學士學位，考上研究生
二.社會環境分析結果
1、社會一般環境：
中國政治穩定，經濟持續發展。
2、醫生職業特殊社會環境：
現在醫生職業存在飽和狀態，即供過于求的狀態。醫學也越來越發達，要學的東西自然也愈來愈多，這使得很多本科畢業生要繼續學習，爭取拿到碩士甚至博士學位，新政策的頒布更對醫學生的學歷要求增高。要想以后找到好工作就必須自我增值，多學點東西。
三.個人分析與角色建議
1.個人分析：
(1)自身現狀：
有較強的學習愿望和學習能力，能吃苦耐勞，對所學的知識掌握地較扎實。英語四級已過，準備過六級。準備多看點課外的知識充實自己，多學點東西。
2.角色建議：
父親：“要不斷學習，不斷充實自己” “任何時候都不能驕傲也不能氣餒”
母親：“要學會寬容 ”
老師：“聰明、有上進心、勤奮、乖巧，缺乏社會經驗，還要磨練”
同學：“有較強的學習能力，適合學醫，做醫生”
四.職業目標分解與組合
職業目標：一個優秀的婦產科醫生。
1.20xx-20xx年：
完成教材的內容，爭取考得好成績，通過英語六級考試。
2.20xx—20xx年：
邊學習便見習，通過理論和實踐相結合，把理論學得的知識運用到實踐中，做做好一個醫生做好鋪墊
3.20xx—20xx年
到一家醫院實習，，通過實習具有一定的實踐經驗。順利完成畢業論文，順利畢業，獲取學士學位。嘗試一下考研，如果考上就讀書，完成學業，如果考不上，就去找一家醫院工作，到第二年再考。
五.成功標準
我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自己盡心盡力，能力也得到了發揮，每個階段都有了切實的自我提高，即
使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。為了家庭犧牲職業目標的實現，我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。
六.職業生涯規劃實施方案
差距：1、作為臨床醫生所必須的理論和實踐能力;2、快速適應能力欠缺;3、身體適應能力有差距。4、社交圈太窄。
七、縮小差距的方法：
1.教育培訓方法
(1)充分利用本科畢業前在校學習的時間，為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。
(2)充分利用學校給學生提供的實習和見習機會，爭取更多的學習機會。
(3)攻讀碩士研究生學習機會
2.討論交流方法
在校期間多和老師、同學討論交流，畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。
3.實踐鍛煉方法
(1)鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環境里也能思考問題，正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
(2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時，每周鍛煉三次以上。
(3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。
本人對于職業生涯規劃的看法：
1、職業規劃肯定要有，但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來，周圍的環境隨時在變，而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西，也會變。我以前想當警察，后來想當醫生，所以覺得這個很難就定下來，更何況是在校大學生，沒有任何社會閱歷，談這個就似乎有點紙上談兵。
2、但是，雖然可能沒有成型的職業規劃，但是我覺得每個階段的前進方向和短期目標要有，比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平，我要朝著什么方向努力，沒有努力的方向和短期的目標，那容易虛度光陰。
大學生職業生涯規劃與管理范文(二)
現在的女性可以分為三種類型，一種為家庭主婦型;一種為事業型;還有一種為中間型，這三種女性完全在不同的環境下，所以所作的事情也是不一樣，第一種就是照顧好老人孩子就好，第二重就是發展自己的事業，但是家庭方面顧不了，第三種兩面都有。每一種都要對自己做計劃，隨華西人才網小編一起看看職業女性的計劃應該怎樣做：
日本曾出版了一本暢銷書叫《怎樣尋找終生職業?》，該書作者井上富雄他敘述了在25歲時，就已擬定了未來的工作和家庭的詳細計劃，然后就按照這一計劃走下去。他把自己的工作計劃分為自我啟發、業務時間、家庭、資金等幾項，同時又在每一項中，訂出每一個月具體的執行辦法。據說，他在職業生涯上不僅制訂了計劃，而且超過了自己訂計劃時的目標。44歲時，他便當上了日本IBM的常務董事，可以說是具有超人的能量了。
俗話說：“天有不測風云，人有旦夕禍福。”所以，遭遇到計劃以外的事是極有可能的，例如，當初你認為是很安全的公司，以后也會有倒閉的可能，盡管如此，我們還是不能否定事先擬定人生計劃的必要性。女性相對比較感性化一些，往往情緒變化較大，意志也不夠堅定，對自己也較不容易有長期地把握，所以，要想成為一個成功的職業女性，就必須有一個切實可行、看得見、摸得著的工作計劃。
在選擇職業時，大部分女性都比較喜歡選擇一項比較穩定、持久的“鐵飯碗”。但如果你想自立而成為一名女強人的話，就必須根據客觀實際以及你自身的條件，擬定一個切實可行的職業計劃。在擬定計劃時，大致可以按自己的年齡來作為工作的階段，例如：20歲時打算完成什么樣的目標，30歲又打算完成什么樣的目標，35歲……，這樣長期地計劃下去，而且—步一步地去實踐，這是非常困難的事。因為一方面你必須完成你工作上應做的事，而另一方面，你又必須去追求自己的風格，也就是要向自己挑戰，但這也是沒有辦法的事情，因為生活在這個充滿了激烈競爭的社會里，職業婦女只有這樣，才能立于不敗之地。
為了不致使自己擬定的工作計劃半途而廢，不妨把自己的奮斗目標分為大目標和小目標，即把十年要完成的為大目標，而把近期兩、三年完成的稱為小目標。應該承認，人都是十分脆弱的，女性尤其是如此。如果目標遲遲無法實現，就會挫傷自己追求目標的積極性，到最后就可能拋棄了目標，而變成半途而廢。要防止這種情形發生，最好能設法在眼前取得小小的成功，以此作為激勵自己向更大的目標努力。在擬定這些近期就能實現的小目標時，要注意不一定是跟工作有關聯的，甚至完全可以隨心所欲，因為越是自己感興趣的，越容易實現的小目標，則效果就會越大，而在你能完成了眼前的一個小目標獲得了信心和喜悅之后，也就越容易實現自己將來的大目標。
職業女性的人生規劃要想些什么
NO.1想清楚你的人生目的
每個人的人生目的不同,你之美味鮑魚對別人來說可能是穿腸毒藥,而別人不屑的窩頭咸菜卻可能是你最喜歡吃的東西。人生苦短,尋求自己的幸福才是最正確的人生規劃,所以,你的人生目的決定了你的職業規劃,真正能讓你快樂地生活著工作著的職業規劃,應該是能夠契合你人生目的切實可行的長久計劃。
NO.2女性職業規劃分類
職場精英版:
適用人群:志存高遠、敢做敢為、干練灑脫,向往功成名就的事業型女性
事業規劃
起點:從事你最擅長的
工作,如果初出茅廬的你還不清楚自己擅長什么,那么就從自己比較感興趣的行業做起,不一定非要是你的專業,也不一定是你熟悉的行業,只要你有基礎或者有興趣。
工作規劃:工作第一年——熟悉本行業工作并且盡力掌握專業知識和技能
工作第二年到第五年——打好事業基礎,建立人際網絡,成為單位里不可或缺的行業人才
工作第五年到第十年——爭取在這個行業里成為小有名氣的專家,在本單位獲得中級領導職位,并且謀求學習進修的機會
工作第十年以后——提高自己在本行業的知名度
大學生職業生涯規劃與管理范文(三)
國貿專業主要學習馬克思主義經濟學和國際經濟、國際貿易的基本理論基礎知識，受到經濟學、管理學的基本訓練，具有理論分析和實務操作的基本能力。
一個人如果沒有規劃好自己的人生，且不清晰自己的目標，即使他的學歷很高，知識面很廣，那么也只能是一個碌碌無為的平庸之人，又或者只能一輩子做別人的跟班，做一個等著時間來把自己生命耗盡的人。生命清單是必需的，它能使人樹立一種精神、理想和追求。
一.×××大學畢業后的十年規劃
(2005年-2015年，20歲至30歲)
美好愿望：事業有成，家庭幸福
方 向：企業高級管理人員
總體目標：完成碩士、博士的學習，進入××著名外資企業，成為高層管理者。
已進行情況：讀完碩士，進入一家外資企業，想繼續攻讀博士學位。
二.社會環境規劃和職業分析(十年規劃)
1、社會一般環境：
中國政治穩定，經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭，加入WTO后，會有大批的外國企業進入中國市場，中國的企業也將走出國門。
2、管理職業特殊社會環境：
由于中國的管理科學發展較晚，管理知識大部分源于國外，中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才，尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。
要在中國發展企業，必須要適合中國的國情，這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此，受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨 著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。
三.行業環境分析和企業分析
1、行業分析：
本人所在××公司為跨國性會計事務所。屬管理咨詢類企業。由于中國加入WTO，商務運作逐漸全球化，國內企業經營也逐步與國際慣例接軌，因此這類企業在近年來引進中國后得到迅猛的發展。
2、企業分析：
××公司是全球四大會計事務所，屬股份制企業，企業領導層風格穩健，公司以"誠信、穩健、服務、創新"為核心價值觀，十年來穩步在全球推廣業務，目前在全球10余個國家、地區設有分支機構。
公司2000年進入中國，同年在上海設立分支機構。經營中穩健拓展業務的同時重點推行公司運作理念，力求與發展中的共同進步。本人十分認同公司的企業文化和發展戰略，但公司事務性工作太過繁忙，無暇進行個人自我培訓，而且提升空間有限。但總體而言，作為第一份工作可以接觸到行業頂尖企業的經營模式是十分幸運的，本人可能在本企業實現部分職業生涯目標。
四.個人分析與角色建議
1.個人分析：
(1)自身現狀：
英語水平出眾，能流利溝通;法律專業扎實，精通經貿知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷，表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部，有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。
(2)測評結果(略)
2.角色建議：
父親："要不斷學習，能力要強";"工作要努力，有發展，要在大城市，方便我們退休后搬來一起居住生活。"
母親：工作要上進 ，婚姻不要誤。
老師："聰明、有上進心、單純、乖巧"，缺乏社會經驗"
同學："有較強的工作能力"，"適合做白領"。
……
五.職業目標分解與組合
職業目標：著名外資企業高級管理人員。
1.2005-2008年：
成果目標;通過實踐學習，總結出適合當代中國國情的企業管理理論
學歷目標：碩士研究生畢業，取得碩士學位;取得律師從業資格、通過GRE和英語高級口譯考試
職務目標：外企企業商務助理
能力目標：具備在經濟領域從事具體法律工作的理論基礎，通過實習具有一定的實踐經驗;接觸了解涉外商務活動;英語應用能力具備權威資格認證;有一定的科研能力，發表5篇以上論文。
經濟目標：在校期間兼職，年收入1萬元;商務助理年薪5萬
2.2005年-2010年：
學歷目標：通過注冊會計師考試
職務目標：外資企業部門經理
能力目標：熟練處理本職務工作，工作業績在同級同事中居于突出地位;熟悉外資企業運作機制及企業文化，能與公司上層進行無阻礙地溝通。
經濟目標：年薪10萬
3.2005年-2010年：
學歷目標：攻讀并取得博士學位
職務目標：著名外資企業高級管理人員，大學的外聘講師
能力目標：科研能力突出，在國外權威刊物發表論文; 形成自己的管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領導一個團隊的能力;與公司決策層有直接流暢的溝通;具備應付突發事件的心理素質和能力;有廣泛的社交范圍，在業界有一定的知名度。
經濟目標：年薪25萬
六.成功標準
我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。
只要自己盡心盡力，能力也得到了發揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
為了家庭犧牲職業目標的實現，我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。
七.職業生涯規劃實施方案
差距：1、跨國企業先進的管理理念和豐富的管理經驗;2、作為高級職業經理人所必備的技能、創新能力;3、快速適應能力欠缺;4、身體適應能力有差距。5、社交圈太窄。
八、縮小差距的方法：
1.教育培訓方法
(1)充分利用碩士研究生畢業前在校學習的時間，為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間：2008年7月以前。
(2)充分利用公司給員工提供的培訓機會，爭取更多的培訓機會。時間：長期
(3)攻讀管理學博士學位。時間：五年以內
2.討論交流方法
(1)在校期間多和老師、同學討論交流，畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。
(2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢，參加校友聯誼活動，經常和他們接觸、交流。
3.實踐鍛煉方法
(1)鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環境里也能思考問題，正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
(2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時，每周鍛煉三次以上。
(3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。
××本人對于職業規劃的看法：
1、職業規劃肯定要有，但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來，周圍的環境隨時在變，而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西，也會變。我以前想當官，后來想當外企白領，現在想創業，所以我覺得這個很難就定下來，更何況是在校大學生，沒有任何社會閱歷，談這個就似乎有點紙上談兵。
2、但是，雖然可能沒有成型的職業規劃，但是我覺得每個階段的前進方向和短期目標要有，比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平，我要朝著什么方向努力，沒有努力的方向和短期的目標，那容易虛度光陰。
3、如果我是學生，我可能想聽一些別人成功的案例，和為什么別人能取得成功，雖然每個人走的路不同，但是我想有些成功的共同點是相同的，那我作為一個學生，就可以從中學到一輩子受益的美德和優點。
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