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        2018大學生工資待遇多少最新規定(2)

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          就業滿意度:到采礦行業最滿意

          由于高校畢業生找工作有充分的選擇權,因此畢業生對自己所找到工作的滿意程度較高。在已經確定就業單位的畢業生中,有25.9%的畢業生對找到的工作感到非常滿意;53.6%的畢業生感到滿意;19.0%的畢業生感到一般;1.2%的畢業生感到不太滿意;只有0.3%的畢業生很不滿意自己的工作。畢業生的就業滿意度具有以下特點:

          第一,學歷之間存在差異:博士生的滿意度最高,其次是碩士生和本科生,專科生的滿意度最低。

          第二,就業地區之間存在差異:在京津滬地區就業的滿意度最高;第二是西部地區;第三是東部地區;在中部地區就業的滿意度最低。

          第三,就業地點之間存在差異,城市越大滿意度越高:在省會城市或直轄市就業的滿意度最高;其次是地級市;第三是縣級市或縣城;第四是農村,在鄉鎮就業的滿意度最低。

          第四,工作單位性質之間存在差異,11個單位類型按照滿意度由高到低的排列順序依次為:黨政機關;科研單位;高等學校;國有企業;三資企業;其他事業單位;中小學;私營企業(民營、個體);其他企業;醫療衛生單位。

          第五,工作類型之間存在差異,7個單位類型按照滿意度由高到低的排列順序依次為:國家機關、黨群組織、事業單位管理人員;企業管理人員;農、林、牧、漁、水利業生產人員;辦事人員和有關人員;商業和服務人員;專業技術人員;生產、運輸設備操作人員及有關人員。

          第六,行業之間存在差異,19個行業按照滿意度由高到低的排列順序依次為:采礦業;公共管理與社會組織;農林牧漁;金融業;水利環境公共設施管理;電力、煤氣和水的生產和供應業;建筑業;房地產;信息傳輸、計算機服務、軟件業;教育;衛生、社會保障與福利;文化體育娛樂;科學研究、技術服務、地質勘查;住宿餐飲;批發零售;制造業;交通運輸、倉儲和郵政;租賃和商務服務業;居民服務。

          此外,性別之間、學校類型之間的就業滿意度差異不大。

          就業分布:鄉鎮農村僅占2.6%

          根據已經確定就業單位者的回答,2015年高校畢業生的就業分布狀況如下:

          第一,按就業地區劃分:在京津滬地區工作的畢業生占12.8%,在東部地區工作的畢業生占46.0%,在中部地區工作的畢業生占22.2%,在西部地區工作的畢業生占19.0%。

          第二,按就業地點劃分:在省會城市或直轄市工作的畢業生占59.1%,在地級市工作的占25.4%,在縣級市或縣城工作的占13.0%,在鄉鎮工作的占1.8%,在農村工作的占0.8%。

          第三,按工作單位性質分:11個單位類型按照比例由高到低的排列順序依次為:私營企業占38.9%;國有企業占27.9%;三資企業占8.1%;國家機關占4.9%;其他企業占4.6%;其他事業單位占4.6%;中小學占4.2%;高等學校占3.1%;科研單位占1.5%;醫療衛生單位占1.1%;其他占1.2%。從分布結構看,畢業生就業的單位類型非常集中,私營企業和國有企業是最主要的就業單位。

          第四,按工作類型劃分:7個工作類型按照比例由高到低的排列順序依次為:專業技術人員29.8%;國家機關、黨群組織、事業單位管理人員16.7%;商業和服務人員14.3%;企業管理人員14.1%;辦事人員和有關人員11.2%;生產、運輸設備操作人員及有關人員5.1%;農、林、牧、漁、水利業生產人員1.8%。從分布結構看,畢業生就業的工作類型比較分散,有5個類型的工作比例達兩位數。

          第五,按行業劃分:在19個行業中按比例由高到低的行業順序是:金融業為15.2%;信息傳輸、計算機服務、軟件業為10.8%;制造業為10.3%;教育為9.1%;建筑業為6.7%;農林牧漁為5.4%;電力、煤氣和水的生產和供應業為4.5%;批發零售為4.2%;交通運輸、倉儲和郵政為4.0%;科學研究、技術服務、地質勘查為4.0%;公共管理與社會組織為3.1%;租賃和商務服務業為2.7%;房地產為2.7%;衛生、社會保障與福利為2.3%;文化體育娛樂為2.1%;住宿餐飲為1.9%;采礦業為1.9%;水利環境公共設施管理為1.0%;居民服務為1.0%。

          新興服務業(金融業和信息傳輸、計算機服務)表現突出,成為占比最大的兩個行業,占比合計為26%。工業(制造業和建筑業)依然重要,制造業和建筑業的占比合計為17%。教科文衛體等事業行業占比合計為15.4%,其中教育行業占比突出,占比為9.1%。

        2018大學生工資待遇多少最新規定(2)

        就業滿意度:到采礦行業最滿意 由于高校畢業生找工作有充分的選擇權,因此畢業生對自己所找到工作的滿意程度較高。在已經確定就業單位的畢業生中
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