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        北京補繳社保需要什么手續

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        北京補繳社保需要什么手續

          北京辦理補繳社保是有什么手續要辦理的呢?北京補繳社保應該怎么做?北京補繳社保手續這個問題由學習啦小編來為您解答!

          北京補繳社保需要什么手續

          (一)參保單位補基差

          1.調整范圍:2016年4月至5月按月繳費的參保單位中需進行補基差的人員。

          2.操作流程:

          (1)2016年8月財務結賬后,各社保經(代)辦機構業務將統一生成補基差匯總數據轉財務進行首次收款(收款方式默認為托收,可修改)。涉及補基差的參保單位提出打印補基差明細、匯總表的,社保經(代)辦機構應為其打印,并加蓋參保單位章,按規定存檔。

          (2)對首次托收不成功的記錄或調轉人員的記錄,社保經(代)辦機構業務在“補社平基數差查詢”模塊中查詢并勾選生成原單位2016年4月至5月的補基差明細,補繳原因為“補基數差”。

          后續業務按現有補繳流程操作。

          (3)對于2016年4月至5月欠繳的單位或個人,必須足額還欠并且財務回款后,才可以在“補社平基數差查詢”模塊中查詢并勾選生成補基數差明細;否則不能進行補基數差操作。

          3.經(代)辦機構已接收退休待遇信息的,應先進行補基數差操作,待財務回款后,通過“補社平基數差重打繳費情況表”模塊進行重新清算并打印繳費情況表。

          4.經(代)辦機構未接收退休待遇信息的,四險系統補基數差操作,待財務回款后,取消原預審操作,重新辦理預審,打印繳費情況表。

          (二)繳費卡單位補基數差

          1.調整范圍:2016年4月至5月繳費卡單位的參保人員根據個人繳費檔次按新社平進行補基差操作。

          2.操作流程:

          對于在繳費卡單位下正常繳費狀態的人員,同參保單位繳費基數補差中操作流程第(1)條辦理流程。

          對于已經不在繳費卡單位下或非正常繳費狀態的人員,同參保單位繳費基數補差中操作流程第(2)條辦理流程。

          (三)補繳歷年業務

          通過單位申報個人補繳模塊進行了補繳歷年的參保人員,并且已經收繳到位的,1月至6月涉及補繳系數部分不再根據新社平進行變更調整。

          (四)靈活、自創單位補基數差

          1.調整范圍:2016年4月至5月靈活、自創單位的參保人員按新社平進行補基差操作。

          2.操作流程:勞服于2016年8月25日上傳2016年4月至5月的基數補差記錄,社保經辦機構接收后,進行匯總(補繳原因為“基數補差”),并轉財務。對未上傳的人員通過“補社平基數差查詢”模塊進行查詢,如需要補繳,通過勾選后匯總、轉財務進行收款。

          自創、靈活補繳明細錄入模塊中補繳原因增加“補基數差”(該補繳原因只能用來查詢,不能錄入)。

          (五)失業人員繳納醫療保險補基數差

          失業人員由后臺生成社平補基數差記錄后,直接置到賬標識。

          社保補繳

          社保補繳是指由于某種原因導致社保中斷繳費,中間幾個月沒有繳費,而現在由于招調或者落戶其他原因,需要補之前沒有交到的部分,從而獲得完整的社保時間段,以確保招調落戶等工作正常認可。 正常情況下,一般單位只能做2個月的補交,如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。

          補繳條件

          補繳社保;一般是針對一些歷史遺留問題;進行參保(補繳);在男60以下。女:50歲以下,社保滿15年。可不必補繳;

          社保中途斷了,是否需要補繳?

          不需要,社保是算累計的。在累計滿15年。年齡達退休要求,就不需要進行補繳; 【237號文】

          以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有由單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,并且補繳

          解讀:社保法

          解讀:社保法五險。如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老。繳納一段時間后,中斷想補繳地可以找代理公司補繳。

          繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:

          1、職工檔案和養老保險手冊;

          2、《補繳基本養老保險費申請表》;

          3、勞動合同、工資發放明細表員工補繳當月個稅證明等;

          4、其他相關材料。

          北京社保補繳相關政策

          近日,備受全社會關注的養老保險補繳問題終于有了新突破。北京市人力資源和社會保障局發布了《關于城鎮職工補繳基本養老保險費有關問題的通知》,在本市職業介紹服務中心、人才服務中心存檔的人員,自2010年11月起可按政策規定補繳1992年10月以后的基本養老保險費,以提高其退休后的養老保障待遇。

          長期以來,由于多種原因,養老保險">養老保險補繳只向單位開放,個人無法申請補繳,使得一些通過人才、職介中心委托存檔的靈活就業人員無法補繳間斷期間的養老保險">養老保險費,導致其到達退休年齡后面臨養老保險">養老保險繳費年限不足或年限較短,無法領取養老金或養老金待遇水平較低,這也成為近年來廣受社會關注的熱點問題之一。北京市人保局出臺的相關政策可以說標志著本市基本養老保險從制度覆蓋開始向人群覆蓋轉移,對于合理解決歷史遺留問題,保證參保人員合法權益,保持社會秩序穩定起到了積極的作用。

          根據相關政策,在市、區(縣)人力資源保障部門所屬的職業介紹服務中心、人才服務中心以個人名義委托存檔的人員,因各種原因未繳納基本養老保險費或有繳費中斷情況的(國家及本市規定的不繳費情況除外),可以按程序進行補繳;由于用人單位原因應繳未繳基本養老保險費的,仍參照相關政策規定由用人單位辦理補繳手續。

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