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        2017深圳勞動法產假規定休多長時間

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          2017年大家都知道國家的二胎政策開放了,因此很多的省份都對產假進行了更改,那深圳的產假是怎么規定的?女職工能休多長時間?以下是學習啦小編為你整理的2017深圳勞動法產假規定多久相關資料,希望大家喜歡!

          2017深圳勞動法產假規定多久

          深圳產假新規定:一胎休193天二胎休178天

          《中華人民共和國人口與計劃生育法》(以下簡稱《計生法》)和《廣東省人口與計劃生育條例》(以下簡稱《省條例》)也相繼進行了修訂,并于2016年1月1日起正式實施。

          為貫徹落實中央精神,積極穩妥推進全面兩孩政策,2016年6月,深圳市衛生計生委起草了《深圳經濟特區人口與計劃生育條例(修訂征求意見稿)》。該條例在市法制辦審查期間,廣東省于9月29日再次修正了《省條例》,對再生育條件、產假等方面進一步細化完善。

          深圳市相關部門經過研究論證,認為《計生法》和《省條例》已經對計劃生育政策、再生育條件、生育獎勵和社會保障、服務管理、社會撫養費征收等內容予以了明確規定。計劃生育現處于逐步放開趨勢,計劃生育政策應當嚴格按照國家、省的規定執行,不宜通過特區立法予以突破,因此修訂《條例》已無必要,建議廢止《條例》。

          那么,廣東省條例修訂后,深圳媽媽生育一胎、二胎怎么休產假?深圳市衛計委介紹,目前深圳媽媽休產假的“正確打開方式”如下:生育一胎:正常產假98天+省條例規定獎勵假80天+深圳條例規定晚育假15天=193天;生育二胎:正常產假98天+省條例規定獎勵假80天=178天;難產、多胞胎生育等特殊情形可自行累加:難產的增加產假30天,多胎生育的,每多生育一個嬰兒增加產假15天。

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          深圳生育保險報銷流程及費用:

          為了更加方便參保人,在本市市內定點醫療機構發生的符合計劃生育政策的生育醫療費用,參保人無須辦理確認就醫,可憑社保卡直接刷卡記賬,由市社保經辦機構與定點醫療機構直接結算。

          其報銷標準包括產前檢查2000元,單胎順產2700元,單胎難產(含剖宮產)5200元,而多胎分娩在相應分娩標準的基礎上,每胎增加1000元。

          1、產前檢查:提供嬰兒出生證明的一次性支付2000元,其余情況按本市規定的產前檢查項目及費用標準進行審核報銷,超過2000元部分不予支付;

          2、單胎順產:2700元;

          3、單胎難產(含剖宮產):5200元;

          4、多胎分娩:在相應分娩標準的基礎上,每增加一胎增加1000元。

          終止妊娠的費用參照計劃生育相應項目標準。

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          產婦除享受國家規定的產假外,增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。

          北京

          機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的女職工,按規定生育的,除享受國家規定的產假外,享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產假十五天。女職工及其配偶休假期間,機關、企業事業單位、社會團體和其他組織不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。

          《北京市人口與計劃生育條例》第十八條

          上海

          符合法律法規規定生育的夫妻,女方除享受國家規定的產假外,還可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪產假十天。生育假享受產假同等待遇,配偶陪產假期間的工資,按照本人正常出勤應得的工資發給。

          《上海市人口與計劃生育條例》第三十一條

          天津

          國家工作人員和企業事業組織職工晚育的,男方所在單位給予七日護理假,女方所在單位增加產假三十日。

          《天津市人口與計劃生育條例》第二十三條


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