2017年甘肅省新規(guī)定產(chǎn)假有多少天
甘肅省是全國婚產(chǎn)假、男方陪護(hù)假最長省份之一，對獨(dú)有的少數(shù)民族還有特殊的照顧。以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017年甘肅省新規(guī)定產(chǎn)假有多少天相關(guān)資料，希望大家喜歡!
甘肅省新規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)
女方增加產(chǎn)假60天，男方增5天護(hù)理假
將第二十五條作為第二十條，修改為：“對符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織應(yīng)當(dāng)給予以下待遇：(一)男女雙方婚假為30天。(二)女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假60天。(三)男方享受20天護(hù)理假;夫妻異地生活的，護(hù)理假為25天。職工在前款規(guī)定的產(chǎn)假、護(hù)理假期間，享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇。”原規(guī)定為：國家工作人員和企業(yè)事業(yè)單位職工實(shí)行晚婚的，其婚假為30天;實(shí)行晚育的，其產(chǎn)假為 105天，并給男方護(hù)理假15天。
帶子女再婚后又生育的，停止享受優(yōu)待政策
增加第二十六條：“已經(jīng)獲得獨(dú)生子女父母光榮證的夫妻喪偶或者離婚后未再婚的，撫養(yǎng)子女的一方繼續(xù)享受本條例第二十一、二十二條規(guī)定的獎勵和優(yōu)待。夫妻喪偶或者離婚后，撫養(yǎng)子女的一方再婚，按政策再生育的，停止享受相關(guān)獎勵和優(yōu)待，已經(jīng)享受的不再退回。”
自愿只生一孩的不再享受獨(dú)生子女優(yōu)待政策
增加第二十七條：“全面兩孩政策實(shí)施后，自愿終身只生育一個子女的夫妻，不再發(fā)放獨(dú)生子女父母光榮證，不再享受獨(dú)生子女及其父母相關(guān)獎勵優(yōu)待政策。”
兩女戶不再生育家庭給予獎勵
增加第二十八條：“對計劃生育家庭在老年人福利、社會救助、養(yǎng)老服務(wù)等方面給予必要的優(yōu)先和照顧。全面兩孩政策實(shí)施前只有一個子女或者兩個女孩的農(nóng)村計劃生育家庭，在全面兩孩政策實(shí)施后不再生育的，符合條件的納入國家或省級計劃生育家庭獎勵扶助制度。全面兩孩政策實(shí)施前的獨(dú)生子女死亡、傷殘家庭，在全面兩孩政策實(shí)施后不再生育的，符合條件的按照國家和省相關(guān)規(guī)定發(fā)放特別扶助金，并妥善解決獨(dú)生子女傷殘、死亡家庭在生活照料、養(yǎng)老保障、大病治療等方面的困難和問題。
已結(jié)扎的獨(dú)生子女家庭要求再生的免費(fèi)做復(fù)通
將第四十條作為第三十四條，修改為：“在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，已接受絕育措施的夫妻，因子女死亡等特殊情況，符合本條例規(guī)定條件要求生育子女的，由夫妻雙方申請，經(jīng)縣級政府衛(wèi)生和計劃生育行政部門批準(zhǔn)后，可以免費(fèi)施行復(fù)通手術(shù)。所需手術(shù)費(fèi)用由縣級財政負(fù)擔(dān)。”
原規(guī)定為：對于一方施行了絕育手術(shù)的夫妻，因特殊情形符合再生育子女條件的，經(jīng)縣(市、區(qū))政府人口和計劃生育行政部門批準(zhǔn)，并在指定的計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)施行輸卵(精)管復(fù)通手術(shù)。
甘肅省陪產(chǎn)假的規(guī)定
——甘肅、云南、河南可休1個月
近期修訂實(shí)施的《廣東省人口與計劃生育條例》明確，符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方享受八十日的獎勵假，男方享受十五日的陪產(chǎn)假。
統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，目前，除了西藏和新疆外，其余29個省份均相繼修改了本地計生條例，明確了本地的陪產(chǎn)假(部分地區(qū)稱為護(hù)理假)的期限。其中，最短的陪產(chǎn)假有7天，最長的則有1個月之久，多數(shù)地區(qū)的陪產(chǎn)假為15天。
甘肅省產(chǎn)假期間工資怎么算
1、如果你沒有參加生育保險，那么你的產(chǎn)假工資，按照產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
2、如果你已經(jīng)參加生育保險，那么你在產(chǎn)假期間可享受生育津貼，這也就是你的產(chǎn)假工資，由生育保險基金支付。
職工應(yīng)當(dāng)享受的生育津貼，按照職工生育或者施行計劃生育手術(shù)時用人單位上年度職工月平均工資除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。
職工產(chǎn)假期間，生育津貼由用人單位按照職工原工資標(biāo)準(zhǔn)逐月墊付，再由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定撥付給用人單位。有條件的統(tǒng)籌地區(qū)可以由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托金融機(jī)構(gòu)將生育津貼直接發(fā)放給職工。
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