四川地區退休職工養老金調整規定

　　每個人很關注職場動態，快退休的人員特別注意一些有關的法規變動，今天學習啦小編為你們介紹關于四川地區退休職工養老金調整規定，希望對大家有用!

　　四川地區退休職工養老金調整規定

　　調整基本養老金的標準和辦法

　　(一)定額調整辦法

　　每人每月增加120元。

　　(二)掛鉤調整辦法

　　繳費年限超過15年的(不含15年)，對超過的年限(不滿一年按一年計算)，每年增加7元。

　　(三)適度傾斜辦法

　　屬下列情形的企業退休人員，先執行定額調整和掛鉤調整辦法，再按以下標準和辦法增加基本養老金，同時符合本款下列兩類及以上情形的，可重復累加享受：

　　1.企業高齡退休人員

　　(1)建國前參加革命工作老工人，每月增加80元。

　　(2)建國后至1953年12月31日前參加革命工作人員，每月增加30元。

　　(3)原個體工商業者，每月增加30元。

　　(4)年滿70周歲及以上人員，每月增加40元。

　　2.艱苦邊遠地區新增退休人員

　　(5)2014年年度內我省艱苦邊遠地區新增退休人員，適當增發養老金，其中一、二類艱苦邊遠地區人員，每月增加40元;三、四類艱苦邊遠地區人員，每月增加50元;五、六類艱苦邊遠地區人員，每月增加60元。艱苦邊遠地區的范圍和類別，按國人部發〔2006〕61號及川人發〔2007〕8號文件執行。在此前調待中已經享受人員不重復享受。

　　3.企業退休軍轉干部

　　(6)對基本養老金偏低的企業退休軍轉干部，繼續按照中辦發〔2003〕29號文件予以傾斜，確保其基本養老金不低于全省企業退休人員平均水平。

　　(四)本次增加企業退休人員基本養老金，對企業退休人員年齡周歲計算的截止時間為2014年12月31日。

　　調整基本養老金的資金來源

　　(一)調整基本養老金所需資金，除中央財政和地方財政補助外，主要從企業職工基本養老保險基金中支付并列入2015年基本養老保險基金支出預算。各地要按照基本養老保險省級統籌要求，進一步強化市(州)范圍內基本養老保險基金統收統支管理。各級政府要進一步調整財政支出結構，加大對養老保險基金的補助力度，統籌安排資金，確保增加的基本養老金及時足額兌現。各級人力資源社會保障部門和社會保險經辦機構要進一步加強基本養老保險的擴面、征繳、清欠工作。

　　(二)未參加企業職工基本養老保險社會統籌的企業退休人員，調整基本養老金所需資金按原渠道解決。

　　(三)由省社會保險局直接管理的重點森工企業退休人員，調整基本養老金所需資金，由省社會保險局統一從基本養老保險基金中核撥。

　　調整基本養老金工作落實方法

　　(一)調整企業退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院對廣大企業退休人員的關懷。各級人力資源社會保障部門、財政部門和社會保險經辦機構，要在當地黨委和政府的領導下，高度重視，集中力量，落實責任，在確?；攫B老金按時足額發放的基礎上，抓緊組織實施，確保在2015年4月底以前將增加的基本養老金發到企業退休人員手中，把黨和政府的關懷落實到每一位退休人員身上。

　　(二)企業退休人員調整基本養老金的審批，由各級社會保險經辦機構具體辦理。

　　(三)本通知下發后，各市(州)人力資源社會保障部門和社保經辦機構要及時按工作調度要求，向省人力資源社會保障廳、省社保局報告工作進展情況。各市(州)人力資源和社會保障局、財政局要在5月18日前將調整企業退休人員基本養老金工作的完成情況，包括各市(州)本級和縣(市、區，含擴權強縣試點縣市)增加人數、平均增加水平、資金數額及資金渠道解決方案等專題報告省人力資源社會保障廳、省財政廳。

　　(四)各地在本次調整基本養老金過程中，必須嚴格執行基本養老保險的有關政策，不得將不屬于基本養老保險范圍的其他人員納入基本養老保險基金支付范圍，省人力資源社會保障廳、省財政廳將對此進行監督檢查。