行政主管對公司的職責

行政主管需要具有較強的親和力、溝通能力、服務意識與責任心，能夠獨立處理、協調、開展工作。下面是小編給大家整理的行政主管對公司的職責，歡迎大家借鑒與參考，肯定對大家有所幫助。

行政主管對公司的職責1

1.負責協助部門負責人起草公司有關行政管理規章制度，并組織落實;

2.負責公司內外文件收發工作;

3.負責公司行政后勤日常管理工作，并進行監察考核;

5.協調與公司各職能部門的工作關系處理，協調和處理相關的公司外部的公共關系及涉外事件。

行政主管對公司的職責2

1、制定公司行政規劃、管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程，并監督執行;

2、完成各項行政工作相關數據統計分析報告，并據此對公司發展提出合理化建議;

3、執行公司年度行政計劃，控制費用，做好日常行政管理工作;

4、做好員工、各部門及上、下級之間的溝通協調工作;

5、參與組織、協調安排公司的各種會議及活動，做好公司的各項接待工作;

6、負責辦公環境衛生和安全;

7、負責公司對外聯系、宣傳工作;

8、完成領導臨時交辦的其他任務。

行政主管對公司的職責3

一、負責公司的企業文化建設。

二、負責公司的制度體系建設。

三、負責公司各類行政日常事務開展(如：公章、采購、車輛管理、設施設備等各項行政后勤管理工作)。

四、負責公司各類活動的組織、策劃及各類商務活動的接待。

行政主管對公司的職責4

1、在集團辦公室的領導下負責公司的總務后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩定,正常運作;

2、負責建立和完善行政后勤管理的各項規章制度，并負責監督、執行與追蹤;

3、負責公司的前臺、公司資產、辦公用品、宿舍、衛生、安全、車輛的日常管理工作，確保后勤保障得力;

4、全面負責辦公室與其他部門間的協調工作，配合各部門做好各項服務工作;

5、匯總各單位每周周例會紀要，做好日常會議安排及會議紀要的整理;

6、根據集團公司所有呈批/呈閱文件的上傳下達及整理歸檔。

7、完成上級交辦的其它工作任務。

行政主管對公司的職責5

1、負責協助園長進行公司行政事務管理;

2、負責協助進行人事招聘管理等;

3、協助園長和同事完成其他相關工作。

行政主管對公司的職責6

1、負責與總院的工作對接;

2、分院黨建組織工作;

3、文件的收發、歸檔，文書報告的起草工作：

4、物資管理：辦公用品、設備等的采購及出入庫管理工作;

5、網絡宣傳：網站、公眾號的日常維護工作;

6、行政支持：信件收發、票務預定、考勤管理、會務接待、專家服務等行政事務性工作;

7、接受其他臨時工作。

行政主管對公司的職責7

1、負責來訪接待，工作咨詢及資料轉交;

2、負責公司行政保障工作，如管理辦公用品、名片印制、訂水、訂票、訂餐、復印、收發快遞和報刊、辦公設備報修等日常事務;

3、負責員工考勤管理;

4、協助進行固定資產盤點及管理;

5、負責與行政相關的對內溝通協調工作;

6、負責組織策劃活動等;

7、領導安排的其他事物。

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