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        房務(wù)部主管崗位職責(zé)

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        房務(wù)部主管需要有積極的工作態(tài)度和熱情的服務(wù),有客房領(lǐng)班或主管相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉客房部專業(yè)知識,下面是小編給大家整理的房務(wù)部主管崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對大家有所幫助。

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)1

        1.負(fù)責(zé)客房日常事務(wù)運(yùn)營

        2.負(fù)責(zé)員工日常工作檢查、培訓(xùn)

        3.負(fù)責(zé)客房、布草、易耗品管理和控制

        4.負(fù)責(zé)客房各類計劃工作的制定及落實

        5.配合其它分布工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)2

        1.負(fù)責(zé)部門服務(wù)員的工作安排和調(diào)配,合理安排工作任務(wù);

        2.保證客房衛(wèi)生清潔,設(shè)備設(shè)施維護(hù),客房安全;

        3.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);

        4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)3

        1.負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃

        2.確保部門成本及各項費(fèi)用,得以良好的控制。

        3.根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進(jìn)行檢查。

        4.制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。

        5.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。

        6.組織編制部門工作程序及工作考評。

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)4

        1、全面負(fù)責(zé)公寓式酒店日常經(jīng)營管理,在保證公寓酒店品質(zhì)的前提下,樹立酒店良好形象;

        2、領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo),收集對客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息;

        3、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);

        4、做好員工的每月考評工作和工資發(fā)放,做到獎懲分明,公平公正;

        5、負(fù)責(zé)公寓式酒店年度經(jīng)營、固定資產(chǎn)、市場推廣等計劃的預(yù)算編制,并保證預(yù)算的合理性和可操作性,確保酒店預(yù)定目標(biāo)的實現(xiàn);

        6、建立、維護(hù)良好的公共關(guān)系(客戶關(guān)系、鄰里關(guān)系、社會關(guān)系、各政府機(jī)構(gòu)關(guān)系),及時處理突發(fā)事件;

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)5

        1. 保證向客人提供高質(zhì)量的客房服務(wù);

        2. 負(fù)責(zé)客房服務(wù)員工作安排、培訓(xùn)、查房管理;

        3. 控制節(jié)能降耗工作;

        4. 培訓(xùn)和管理部門員工;

        5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)6

        1、全面負(fù)責(zé)客房部的管理事務(wù)性工作;

        2、執(zhí)行客房部各項經(jīng)營目標(biāo)和管理制度,組織、編制、完善、實施客房部工作流程;

        3、嚴(yán)格控制成本,降低客房消耗,以最小的成本獲取的經(jīng)濟(jì)效益;

        4、負(fù)責(zé)客房部的日常品質(zhì)管理,檢查督促各管區(qū)嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求進(jìn)

        行工作,實行規(guī)范作業(yè)

        5、制定酒店各區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)施設(shè)備清潔保養(yǎng)計劃;

        6、考核客房部員工的工作業(yè)績,激勵員工的積極性,不斷提高管理效能;

        7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        房務(wù)部主管崗位職責(zé)7

        1. 完成每天分配到的工作。

        2. 隨時完成被分配到的其他工作或任務(wù)。

        3. 能夠讀懂工作報告/客房分配單。

        4. 根據(jù)程序,每天為所有的客房包括浴室清潔、除灰、消毒及補(bǔ)充物品。

        5. 為每個客房鋪床、吸塵。

        6. 處理掛有“請勿打擾”的客房和等客人通知的房間。

        7. 保持走廊和所有被指派區(qū)域的清潔、整齊。

        8. 保證所有客房內(nèi)的布草、備品和家具的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量。

        9. 報告被指派區(qū)域內(nèi)的任何損壞情況和必要的維修。

        10. 在任何時候都給予客人幫助。

        11. 根據(jù)培訓(xùn)時規(guī)定使用所有的清潔工具和設(shè)備。

        12. 專業(yè)地處理在酒店發(fā)生的一切緊急情況。

        13. 正確地處理客人遺留物品。

        14. 報告所有的意外事故并知道如何填寫意外事故表格。

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