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        銷售內勤的具體職責十篇

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        銷售內勤的具體職責十篇_銷售內勤崗位職責(精選10篇)

        銷售內勤的具體職責

        一、崗位職責的作用意義

        1.可以最大限度地實現勞動用工的科學配置;

        2.有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象;

        3.提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才;

        4.組織考核的依據;

        5.提高工作效率和工作質量;

        6.規范操作行為;

        7.減少違章行為和違章事故的發生。

        二、銷售內勤的具體職責十篇_銷售內勤崗位職責(精選10篇)

        銷售內勤負責協助銷售處理售前、售中、售后工作。下面是小編為大家帶來的銷售內勤的具體職責十篇_銷售內勤崗位職責(精選10篇),希望大家能夠喜歡!

        銷售內勤的具體職責十篇

        銷售內勤的具體職責篇1

        職責

        1、按照公司規定的采購流程進行采購操作;

        2、負責接聽客戶電話并根據客戶要求完成產品報價、制作合同等工作;

        3、協助銷售經理做好部門內務工作;

        4、協助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序;

        5、完成上級領導交辦的其他臨時事項。

        任職資格

        1、專科以上學歷;

        2、從事過銷售助理并且具備一定的行政經驗者優先考慮;

        3、熟練使用OFFICE等辦公軟件;

        4、做事認真、細心、負責,具有服務意識、團隊精神。

        銷售內勤的具體職責篇2

        職責:

        1、負責房地產相關報表統計,建立銷售臺帳,及時更新每日銷售數據;

        2、對數據敏感,較強的數據分析和邏輯能力;

        3、編制常用合同范本,指導合同業務工作

        4、起草重大合同文本,對一般合同進行合規審查

        5、項目簽約管理

        任職要求:

        1、大專及以上學歷,1年以上大型房地產相關工作經驗

        2、熟練使用各種辦公軟件,熟悉國家的法律法規和地方政府、企業的相關政策規章。

        銷售內勤的具體職責篇3

        職責:

        1、負責銷售數據的統計、匯總及填報工作,確保數據的準確性和及時性;

        2、負責銷售部日常行政事務管理及文件資料的處理、整理工作;

        3、負責銷售后臺對內對外的工作銜接;

        4、協助銷售經理安排的其它工作;

        5、辦公設施、固定資產的管理和日常維護;

        6、負責部門員工考勤記錄、匯總。

        任職要求:

        1、大專及以上學歷;

        2、相同或類似崗位一年以上工作經歷;

        3、能熟練運用WOER 、excle及明源系統,協調溝通能力強、細心謹慎。

        銷售內勤的具體職責篇4

        職責:

        1、產品報價:主要為產品的對外報價,制定對外報價明細單,經過領導審批簽字后可以對外報價單上蓋章,交相關銷售人員;

        2、數據統計:負責公司銷售數據統計,制作月銷售報表,季度銷售報表,半年度銷售報表;負責省公司中標數據的留存及分析比較工作;

        3、物資采購:主要為產品的采購涉及比價、簽訂采購合同、安排款項支付,收貨入庫,后續事宜等一系列流程操作;

        4、資料管理:公司合同的管理、招投標資料收集及分類管理,公司銷售數據的留存及管理,銷售人員出差記錄存檔管理、部門會議紀要記錄及管理;

        5、招投標管理:招投標信息收集;投標保證金支付;標書制作、排版、打印、裝訂、封裝等;

        任職要求:

        1、一年工作經驗及以上;

        2、大專及以上學歷市場營銷專業優先;

        3、有制作標書經驗優先;

        銷售內勤的具體職責篇5

        職責;1. 負責銷售訂單的合同準備、審核以及輔助外勤進行簽訂;

        2. 依據銷售訂單負責備貨、發貨的跟蹤與異常問題的處理;

        3. 負責接受客戶關于質量、產品規格、包裝、發貨等問題的信息收集,并及時反饋相關部門給予結果的追蹤與反饋;

        4. 銷售成本的統計與初步分析;

        5. 負責銷售數據報表中數據的收集及核對;

        6. 負責督導銷售外勤進行銷售回款的追蹤;

        7. 負責物流發貨計劃的擬定以及備貨監督;

        8. 銷售檔案的管理;

        9. 負責進行客戶滿意度的調查以及結果分析。

        10. 完成主管交辦的其他工作;

        職位要求:

        1. 大學專科以上學歷,女,35歲以下,管理相關專業;

        2. 有財務知識;懂得進銷存賬目處理;’

        3. 一年以上生產制造業銷售內勤工作經驗;

        4. 良好的溝通能力,嚴謹細致、責任心強;

        5. 誠實、守信,良好的團隊合作精神,有一定的抗壓性;

        銷售內勤的具體職責篇6

        職責

        1) 接待到訪電話或來賓,按流程處置相關的銷售工作,創造經濟利益。(銷售商品產品見網站內容www.china-burner.org);

        2) 客戶各項信息的整理歸納。

        3) 對客戶進行電話回訪,通過客戶關系維護,謀求企業效益的拓展。

        4) 簡單的網絡信息的發布處理和日常的維護,發掘潛在客戶。

        5) 屬于內勤職下的相關工作。

        崗位要求

        1) 愛崗敬業,忠于職守,熱情開朗,具有較好的職業操守以及一定的集體主義觀念。

        2) 善于交流與溝通。積極熱忱,樂觀向上,善于表達自己的主觀述求并與對方達成共識,能夠較好地處理客戶咨詢并妥善跟進。

        3) 要求具有一定的財務常用知識.

        4) 熟練應用常用的辦公軟件,其中善于運用EXCEL函數進行統計分析工作,并能夠使用CorelDraw及photoshop簡單處理電子格式文件。會使用dreamweaver者優先。

        5) 有一定的英語學習經歷,借助工具可以正確地進行文字上的交流。

        如下人員優先:

        CEST六級、熟練使用CorelDraw、photoshop、dreamweaver、具有一定的SEO經驗者。

        銷售內勤的具體職責篇7

        1.負責銷售資料包括各種資料、樣品、彩頁、包裝盒、贈品等的各項工作,保證各種資料有效、完整、正確、充足、齊全;

        2.協調好財務、后勤、倉管、各個區域經理等相關部門之間的協調、配合工作及流暢性;

        3.積極配合各銷售人員做好資料配備及物流、售后等工作;

        4.負責公司應收應付款的準確統計和跟進,

        5.調查,整理,分析公司統計資料,提前做好計劃及準備工作,滿足各級部門對統計信息的需要;

        6.準確、及時、全面、系統地 統計銷售的原始記錄、各種報表、統計表,及時匯總上報,保證數據準確,信息靈通;

        7.統計各個業務的開票申請,與財務部對接開票事宜,確保開票工作準確無誤;

        8.負責銷售、發貨清單的審核,將訂單錄入業務后臺,保證發貨的各項數據及時準確。

        9.嚴格控制郵寄、印刷等各項銷售后勤類的費用及資料的發放,并及時做好郵寄、印刷等各項費用的統計;

        10.及時完成上級和招商部經理安排的其它工作。

        銷售內勤的具體職責篇8

        1.全面負責銷售內勤保障工作,為銷售業務人員提供支持

        2.合理安排內務人員工作,做好內務與外部銷售人員的協調工作

        3.負責組織各類銷售報表的統計、整理工作,并及時向主管領導報送

        4.負責組織銷售合同的擬訂工作,并及時送主管領導審核

        5.定期或不定期對銷售內勤工作進行檢查,發現問題及時糾正

        6.負責銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作

        7.負責協助銷售業務人員做好客戶接待與客戶關系維護工作

        8.完成上級領導臨時交辦的工作

        銷售內勤的具體職責篇9

        1.協助銷售經理處理OTC部日常事務;

        2.接、發、處理和 保管一切商務來電來函及文件,對客戶反饋的意見進行及時傳遞和處理;

        3.協助全國各省區辦理發貨、開票、樣品、委托書和各種資料等事宜;

        4.協助業務員回款,提供應收賬款及其相關信息;

        5.每個月度對合同、費用、銷售數據等情況進行統計;

        6.協助其他部門與OTC部的溝通及相關工作;

        7.完成領導交給的其它任務

        銷售內勤的具體職責篇10

        一、與在外營銷人員的聯系

        1、每周工作日志(周報、月報)的收集并整理。

        2、營銷人員費用的申請、借款、核銷事宜。

        3、營銷人員與公司的信息交流

        4、營銷人員所需資料的整理

        5、營銷人員GPS位置核實,并每月導出數據與營銷人員差旅報銷核對。

        6、接收并處理營銷人員的訂單

        二、對寄件、發貨、訂單、商業伙伴等的管理

        1、文件、資料料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復核)

        2、經銷商資料的登記、歸檔(證照、開票信息)

        2.1 接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件。

        2.2對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。

        3、銷售合同的存檔、登記(對合同執行情況進行跟蹤、督促)

        4、發貨跟蹤(已發貨通知、到貨核實回訪)

        5、對所發貨物、樣品、資料等注意定時查件

        三、銷售部內部管理

        1、對日常資料的復印、蓋章等的工作

        2、公司對外業務的交流(包括選擇公司業務合作伙伴)

        3、每日公司郵箱、公司QQ、招商、招聘網站的管理和維護

        4、協助準備各項材料

        5、編制年度及月度工作計劃及月銷售任務及費用計劃;匯總及總結各片區的年、月任務達成及費用使用情況。

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