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        物業綠化崗位職責是什么

        時間: 李婉24 分享

          物管綠化工作,受季節和氣候影響較大。不同的季節,其工作強度不同,既使是同一季節,在不同的天氣狀況下,其工作強度也仍有差別。那么,物業綠化的崗位職責是什么呢?下面由學習啦小編為你提供的相關資料,希望能幫到你。

          物業綠化的崗位職責

          1、負責管轄區內的綠地、花木的養護和管理。一切花木要生長旺盛,無病蟲害、無枯枝黃葉,樹形美觀。對綠化養護技師及綠化班長負責。

          2、每天上崗前應首先巡查管轄群所有綠化布置及設施時候正常,發現問題技師糾正排除,如有特殊情況上報主管領導。

          3、負責具體實施綠化養護每月及每周工作計劃,做好日常花木養護管理,包括綠地、花木的澆水、施肥、松土、除病蟲、噴藥、修剪整形、防護等工作。

          4、配合主管領導做好室內、室外庭院景點布置,及時更新花草工作。

          5、妥善保管、使用號各種工具和肥料,對于每次使用過的機械工具及時進行檢查、清潔,保證其處于正常的使用狀態。

          6、按時修剪尋藥修剪的灌木,為保持良好樹形每年大剪一次,每季度小剪一次。

          7、按養護標準做好草地的修剪養護管理工作,確保平整、常綠。無黃土裸露。

          8、發現有樹木枯死、發黃、病蟲害的,及時向領導報告,并按要求打藥、噴殺。

          9、在日常工作中及時拾除草地、灌木叢內的磚頭、石塊、紙屑等雜物。

          10、對損壞花木、踐踏草坪者要勸阻、教育。

          11、按要求對室內外植物進行保潔工作。

          12、積極學習園林知識,不斷提高自身業務水平。

          13、完成領導交辦的其他工作。

          物業綠化的養護知識

          一、施肥

          廣開肥源,常年積肥,以積有機肥為主,有機肥需充分腐熟后施用。

          休眠期施肥:早春或晚秋進行,肥料為堆肥等有機肥。可在冬翻時結合進行。

          生長期施肥:春季或秋季,肥料以速效無機肥為主,結合澆水進行。 施肥時采用撒肥,在雨后土壤潮濕或濕潤時;或施肥后澆水。高大樹木采用穴施,在樹根周圍挖均勻穴,肥料施入后覆土澆水,特殊情況用根外施肥,用噴霧器把肥液直接噴于葉片背面。

          二、修剪、整形

          休眠期修剪:落葉樹多在此期間進行,常綠樹木沒有明顯休眠期,冬季修剪會對樹體產生不良影響,通常在嚴寒季節已過的晚春進行修剪。

          生長期修剪,又稱夏季修剪:修剪時間不能過遲,否則易促使發生副梢而消耗養分,不利新梢成長,同時修剪量適當,過量會使養分積累減少,不利植物生長。

          落葉喬木修剪:注意保持頂梢的生長勢,在分枝點上每隔20~25㎝留出一級骨架枝,在骨架枝上也要保持其頂端生長優勢,每隔一定距離再保留一個二級分枝,以此類推,疏除徒長枝、下垂枝等;常綠闊葉樹:保留好中心主枝,合理處理骨架枝,保持枝條分布均勻;常綠針葉樹:修剪時注意培養、平衡生長勢即可,一般情況下不進行修剪,但注意避免形成雙干雙頭現象。

          綠籬修剪:綠籬一般萌芽力強,成枝力強,耐修剪。一般以規則式修剪為主,保持外形整齊美觀,避免內部空虛、下部空禿即可。

          藤本植物修剪:一般很少進行整剪,以剪短側枝為主,剪除病蟲枝、枯枝,適當疏剪弱枝。

          春花植物的修剪,如紫荊、海棠、黃馨、白玉蘭等:在開花后1~2周內進行修剪,以減少養分的消耗,促進多發側枝,增加來年的開花量;在冬季休眠期,花芽已基本形成,能明顯辨別花芽與葉芽,可適當疏枝,剔除細弱枝、病枯枝、萌蘗枝,無花芽的枝條,可適當剪除。

          夏秋開花植物的修剪,如錦帶、丁香等;在花前進行修剪;在休眠期對枝條進行短剪,促使春季抽生出粗壯枝條。

          一年多次開花植物的修剪,如月季:花謝后及時剪除殘花,生長期及時消除萌蘗芽,以促進新花蕾形成。入冬后將全部枝條進行短截,以促進萌發壯枝。

        物業綠化崗位職責是什么

        物管綠化工作,受季節和氣候影響較大。不同的季節,其工作強度不同,既使是同一季節,在不同的天氣狀況下,其工作強度也仍有差別。那么,物業綠化的崗位職責是什么呢?下面由學習啦小編為你提供的相關資料,希望能幫到你。 物業綠化的崗位職責 1、負責管轄區
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