遼寧省科技型中小企業發展狀況分析論文
科技型中小企業是經濟活動中最活躍的創新主體,由于自身特點決定了科技型中小企業經營和管理方面都存在問題。以下是學習啦小編為大家精心準備的：遼寧省科技型中小企業發展狀況分析相關論文。內容僅供參考，歡迎閱讀!
遼寧省科技型中小企業發展狀況分析全文如下：
摘要：研究立足遼寧省科技型中小企業實地調研，系統總結遼寧省科技型中小企業的發展現狀和企業需求，在定位科技型企業發展面臨的主要問題的基礎上，研究提出基于企業不同發展階段明確主導需求、建立“技術促進經理人”制度、優化科技服務平臺等具體對策。
關鍵詞：科技型 中小企業 狀況
發展活力等方面，都做出了積極貢獻。目前，遼寧科技型中小企業已發展到26418戶。遼寧省非常重視中小企業發展政策的研究和創新工作，先后制定出臺了一系列促進中小企業發展的政策措施。初步建立起遼寧促進中小企業發展的政策支持體系，為進一步了解中小型科技型企業發展過程中遇到的具體問題，并以這些問題為出發點，完善并制定相應的支持措施，以利于中小型科技企業健康、有序發展。遼寧省科技廳組織進行了全省科技型中小企業調研，本次調研表項目采取封閉性問題與開放性問題相結合的方法，共設置11個問題，其中8個為封閉性問題，3個為開放性問題。2011年12月至2012年2月組織開展了為期2個月的科技型中小企業發展狀況調查，深入丹東市、鐵嶺市實地走訪了多家中小企業。基本掌握了當前遼寧省科技型中小企業發展狀況與面臨的問題。
1 調研樣本情況描述
本次調研涵蓋110家科技型中小企業，被調查企業的總人數為10650人，其中大專以上學歷為4782人，占總人數的44.91%;研發人員為2603人，占總人數的24.43%。被調查企業獲得發明專利數338項，平均每個企業為3.07項。被調查企業關鍵技術來源主要為自主研發占61%，其次為合作開發占28%。被調查企業所屬領域最多的為光機電一體化，占總數的25%;其次為電子與信息，占19%;新材料、新能源與高效節能均占18%，生物醫藥占7%，資源與環境占6%，高新技術服務業占5%，其他領域3家，占2%。
2 科技型中小企業發展面臨的主要問題
2.1 企業科技投入高，發展融資困難 由于科技型企業的特點決定了其可抵押的實物資產不多，導致銀行信貸融資困難。被調查企業中融資渠道最主要來源為自籌資金占42%，不同形式貸款，占23%，政府資助占20%，創業基金占8%;其他形式占6%，風險投資僅占1%。從調查結果看，企業融資的主要渠道主要是內源性投資，即自籌資金，占到了42%。這說明了中小科技型企業融資方式主要依靠自身積累、嚴重依賴內源融資，外源融資比重小，比較單一的融資結構極大制約了企業的快速發展。
調研表明，導致企業發展融資難的主要原因：企業規模小、科技投入經營風險高，沒有抵押物，無法直接獲得銀行信貸;對融資方面的資本運作管理經驗較少，缺乏專業人才支持;融資的渠道和途徑單一。
2.2 企業科技人才團隊建設嚴重不足 調研數據顯示，遼寧科技型中小企業的高素質人才嚴重不足，中、高級專業技術人員缺乏，嚴重制約了企業發展。相當一部分企業除核心創業者為技術骨干外，基本沒有專職專業技術人員，企業技術研發創新嚴重缺乏后勁，直接導致企業科技創新的貢獻率有限，企業的生產經營發展主要依靠物質資源投入，這與科技型中小企業的核心競爭力相悖。
2.3 企業獲取公共服務能力偏弱 調研發現，相當一部分科技型中小企業對國家的各項優惠扶持政策缺乏了解，未能充分發揮利用國家的產業扶持政策。企業未能與公共服務平臺實現充分對接，統計分析可見，企業從生產力促進中心獲得的服務主要為信息服務(占35%)、其次為產學研合作(占15%)，兩種服務約占總服務的50%。技術咨詢占13%。
從110家企業的調查情況看，現行公共服務機構存在的主要問題首先表現在信息不對稱，即公共技術服務機構對自身的宣傳不夠，使得企業在需要服務的時候，不知哪些機構可以提供，提供的內容是什么。其次表現在服務能力、針對性、培訓內容與信息的提供方面。平臺的開放性、互動機制等也需要進一步加強。
3 促進中小科技型企業發展的對策分析
咨詢(9%)、市場服務(9%)。企業在成長期最需要的服務依次為產學研合作和市場服務，均占13%，知識產權服務與融資服務，均占11%、人才培訓、信息服務和技術咨詢，均占8%。企業在擴張期需要的服務類型依據強度依次為市場服務(占21%)、融資服務(占18%)、產品標準服務(占9%)、管理咨詢、人才培訓和知識產權服務均占8%。在生命周期的四個階段，科技型中小企業都比較關注外部的相關支持，這些支持包括政府的政策性支持和財務方面。建立戰略與業務協作關系，提高融資效率，減少融資的中介環節，當企業需要資金時，能在該平臺上找到合適的金融機構和投資機構，滿足其專業化和個性化的投融資服務需求。其二，開展豐富多彩的推介會，構建多種融資渠道，為科技型企業與投融資機構之間找出互通的“高速公路”。
3.3 加強培訓，促進經營能力提升，強化溝通機制 從調查中可以看出，加強人才培訓以及相關專業知識方面的培訓是科技型中小企業對政府工作的一個強烈建議。其一，強化國家基金申報培訓工作;其二，建立常態化的科技型中小企業培訓機制，就中小企業所需要的政策解讀、市場開拓、管理能力提升、技術創新等內容進行課程設置，并定期開班;其三，圍繞培訓，為企業和科研院所搭建合作平臺，促進企業之間的互動及合作。
價值。這就使我國企業的技術供給嚴重不足。造成的結果就是：一方面，大量的科技成果閑置、科技資源浪費;另一方面，企業不得自主研發或不從國外引進技術。因此，探索建立產學研結合的創新體系至關重要。在科研、轉化與產業化的長鏈條中，大學、科研機構與企業處于不同位置。因此，應結合我省實際，一手牽大中專院校、科研院所，一手牽科技型中小企業，以企業的需求為出發點，從大中專院校、科研院所選派100名左右的優秀教師到相關的企業擔任“技術促進經理人”，作為政府、企業、科研院所的聯絡人、促進者。
3.5 優化科技服務平臺，強化溝通與宣傳 從調查可知，現行公共服務機構存在的主要問題首先表現在信息不對稱，即公共技術服務機構對自身的宣傳不夠，使得企業在需要服務的時候，不知哪些機構可以提供，提供的內容是什么。因此，應結合實際情況，其一，就現有平臺進行整合、優化;其二，提升服務平臺自身能力建設;其三，加強宣傳，使企業能夠更加充分地了解科技服務平臺的作用與內容，強化企業與平臺間的互動機制。
3.6 建立科技型中小企業信息常態機制 掌握企業的發展情況、面臨的問題是政府相關部門決策的依據。因此，需要對科技型中小企業建立動態、例行的信息機制。其一，每半年或一年就遼寧省科技型中小企業發展情況進行評估，對發展問題進行細化、分類;其二，采用典型企業事例調研與問卷相結合的方式，每半年或一年就遼寧省科技型中小企業發展的情況進行信息匯總，以利于相關部門掌握實際發展與總體態勢。
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